Virksomheter innen håndverk, transport og renhold har ofte en praktisk arbeidshverdag med mange ting å følge opp. Ansvar skal fordeles, rutiner skal være kjent, utstyr må holdes i orden, avvik må kunne meldes, og HMS-arbeid må dokumenteres.
Trinnvis gir virksomheten et sted å samle ansvar, rutiner, oppgaver og dokumentasjon. Systemet inneholder forslag og eksempler som kan brukes som utgangspunkt, tilpasses virksomheten og følges opp over tid.
Når arbeidet skjer på ulike steder, med utstyr, kjøretøy, kjemikalier eller fysisk belastning, blir det viktig å ha tydelig ansvar og god dokumentasjon.
Med Trinnvis kan dere samle faste rutiner, fordele ansvar og følge opp oppgaver over tid. Det gjør det lettere å se hva som skal gjøres, hvem som har ansvar, og hva som allerede er dokumentert.
Godkjent bedriftshelsetjeneste med personlig oppfølging, integrert i et komplett HMS-system.
Pluss alle ansvarsområder, rutiner og retningslinjer du trenger i et komplett driftssystem, inkludert HMS.
Bedriftshelsetjeneste kan velges som tillegg, ta kontakt.
Trinnvis kan brukes til flere deler av driften:
Mange deler av Trinnvis har forslag og eksempler som kan brukes som utgangspunkt. Det kan være forslag til ansvarsområder, rutiner, oppgaver, risikovurderinger, HMS-arbeid, møteagendaer og dokumentoppdateringer.
For virksomheter innen håndverk, transport og renhold kan HMS handle om fysisk arbeid, utstyr, kjemiske produkter, arbeid på ulike steder, opplæring, brannvern og faste rutiner.
I Trinnvis kan dere samle HMS-arbeid, risikovurderinger, avvik og oppgaver på ett sted. Rutiner kan knyttes til ansvar og følges opp over tid. Hvis virksomheten bruker kjemiske produkter, kan stoffkartoteket brukes til å samle sikkerhetsdatablader og relevant dokumentasjon.
Mye av arbeidet i disse bransjene er avhengig av utstyr som må brukes riktig, kontrolleres og følges opp. I Trinnvis kan utstyr registreres, knyttes til rutiner og følges opp med oppgaver.
Sammen med ansvar, avvik og dokumentasjon gir dette virksomheten bedre oversikt over hva som er gjort, og hva som må følges opp videre.
Trinnvis kan også brukes til å holde oversikt over personale, roller, ansvar, arbeidstid, fravær, ferie, plusstid og avspasering.
Møter og medarbeidersamtaler kan planlegges med agenda, referat og oppfølgingspunkter. Der det trengs, kan dokumenter ha begrenset tilgang.
Trinnvis er laget for at virksomheten ikke skal starte med blankt ark. Forslag og eksempler kan brukes, tilpasses eller velges bort.
Det gjør det lettere å komme i gang med ansvar, rutiner, oppgaver, HMS, avvik, utstyr, stoffkartotek og dokumentasjon — steg for steg, og på en måte som passer virksomheten.
BRANSJESIDER
Helse og omsorg | Mat og overnatting | Håndverk, transport, renhold | Personlig handel og tjenester | Kontor